老板冤枉了我还扣我的钱

老板冤枉了我还扣我的钱晚上好，小玲珑寻匠心和大家一起讨论一下这个话题。

被领导冤枉了，小玲珑觉得应该这样子做

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第一，领导如果已经知道冤枉你了，你就不要上纲上线。

喋喋不休的要说法，毕竟领导不会主动给你道歉，除非是格局比较大的。所以我们要把它当成一个P，放了就好

2 先去想一想领导为什么会冤枉你？

领导轻易冤枉你只有两个原因，

第一，他昏庸，偏听偏信，第二，你平时表现不怎么样，他情愿相信别人不相信你。

但是能够成为你的领导一定是有过人之处才能成为领导，你要先找找自己的原因，为什么领导对你的信任感这么低？

一个人往外求，很痛苦和无耐，一个人向内求，很充实和不断新生，不然古人，怎么会有三省吾身呢？

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教你一段话，没事常念念，保证你会成长

如果我不知道我最大的敌人是我自己，那我会用我绝大多数的时间用来抱怨他人和指责他人，那么我永远不会得到我想要的那个结果。

这段话我都是贴在办公室墙上的，经常看，非常有用，不信，你们试试，（我有一个小视频，有录的，想看的可以去看看）好了，就说到这里了。

希望小玲珑寻匠心的回答对你有用

大家好，俺是小玲珑寻匠心，俺是80后，及时行乐的射手座，目前任职塑胶制品行业品质主管，喜欢读书，运动，自媒体写作，现代诗爱好者，影视局爱看谍战片，工作中的女汉子，生活中的软妹子。热情奔放不是俺的正确标签，但是乐于奉献是俺的打开方式。希望遇到拥有有趣灵魂的朋友们和我一起在的路上，共同成长！来吧，来吧，来撩吧?

一根蜡烛可以点燃一千根蜡烛，而它的生命却不会受到任何影响。幸福是不会因为分享而减弱的。 ——Tal Ben-Shahar 幸福的方法 我愿意做这根蜡烛，你愿意 靠近我，温暖你，照亮你吗？?

谢邀。当被老板冤枉时，首先自己要冷静下来，细细地分析一下，老板对我的冤枉（已确定对我的冤枉）是恶意的还是无意的。经调查发现确实是带着成见的恶意，那只能横下一条心，走路！如果是另外一种情况，为了给老板留下面子，先不作任何解释，待过了一段时间后，寻找合适的机会，与老板诚心诚意的交流一番，让这不愉快淡淡地化去。

（恭喜被推荐至首页）

有正规程序，先有证据，什么是证据呢，比如签到单子签退单子，罚款原因，金额，还有谈话的录音等等，我的意思不是让大家去做一个有心机的人，而是在自己的合法权益受到侵害时要保护自己，而保护我们的人就是政府，但是政府办公讲的是证据，所以取证是关键的，而且也是必须得，谢谢

谢邀。

仅代表个人观点。

先回答你题干上的问题吧。原因你在题干中写的很清楚了，我就不分析了。我只说解决方式：

1、忍着。

一般有这样思维的人，心里都会想着：“老板给我们发工资，所以让我们做工天经地义。”是这样吗？如果你真的是这么认为的，那我只能说，你的法律观念真的很淡薄。你用忍的方式工作，总有一天会爆发的。而且这样的公司能学到什么好的知识呢？靠压榨员工来获取最大利润的老板，你觉得能跟这样的老板学到什么好的能力？

2、干他喵的，联名举报！

我相信会有一部分人推荐你这么做。他对你不仁你就对他不义嘛，所谓的以牙还牙，对吧？如果他欠你的工资很多，那你可以试试这个方法。去找当地劳动局，他会给你相关的支持。

不过我觉得这种做法很耗成本和精力。你用维权的精力和时间去新公司面试，可能已经找到新的工作了。再说了，哪怕你告赢了，又能拿回多少呢？而且，老板又损失了什么？无非就是多给你一些钱。最多也就是被克扣的那些钱呀。我自己是觉得划不来。而且在维权的过程中，每天的负面情绪思维很影响生活，为点钱把自己搞得那么累，值吗？这个世界上没有绝对的公平公正，我觉得维权这种方式是吃力不讨好的。

3、辞职。

老板不好，你跟这样的混蛋老板工作干嘛？就像你谈恋爱，如果你的对象每天对你家暴，又不做家务，还不外出挣钱，你还跟ta交往干嘛？

这个社会又不是只有一家公司，为什么不试试别的公司呢？如果本地没有可以去附近的大城市嘛，实在不行去一线城市闯闯也挺好的，都是打工，为什么要委屈自己？

我认为你提这个问题，背后的动机有几个点：

1、求安慰。

让别人同情你，帮你去骂老板的坏话，用“三人成虎”的方式安慰自己的想法是对的。恭喜你，你成功了。我相信这样的题干下，所有的回答会很一致，都是骂老板的

以上是律师为大家讲解的关于”老板冤枉了我还扣我的钱“的内容，希望可以帮助到各位小伙伴。