失业救济金领取条件及标准

在线问法 时间: 2024.01.14
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失业保险金领取标准1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金,只有企业单方面解除劳动合同才具备享受失业金的待遇,当然在这种情况下我们主动提出离职,虽然是可以享受失业金的待遇,但是这个失业金待遇的领取还跟另外一个条件有直接关系就是有没有正常参保失业保险,必须保证自己在原单位失业保险的累计缴费年限达到一周年以上才可以正常的领取失业金的待遇,所以说要同时具备这样的两个条件才可以领取失业金。

失业救济金领取条件及标准

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楼主您好,领取失业金的条件必须要符合以下两个条件,第一就是要因非本人意愿离开工作岗位,也就是说你不能够是自己主动辞职的,如果你是自己主动辞职的,那么这种情况是不具备领取失业金待遇的,第二个条件就是要缴纳失业保险达到一周年以上,因为只有你参保的失业保险才具备领取失业金的条件,所以说你要同时具备这两个条件才可以享受到失业金的待遇。

当然无论你领取或者不领取失业金待遇,那么对于你今后参加工作是没有任何的影响的,也就是说你即使享受了失业金待遇,那么你该享受什么样的社保待遇,该享受什么样的一个工资待遇都不会受到任何的影响,只不过就是在失业金领取期间,如果你找到新的工作单位,并且新的工作单位给你交五险,那么这样你就会停止失业金领取待遇的一个资格。

所以说失业金的领取不会对今后的工作包括社保的交费产生任何的影响,但是会对你的这个在失业金领取过程中,如果你找到新的工作单位的话,会对您领取失业金会有一定的影响,因为这个时候如果你找到新的工作单位,那么就不能够继续的领取失业金待遇了。

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失业保险金是给予失业人群的一种保障,领取失业保险金需要一定条件,一是按照规定缴纳失业保险满1年以上;二是因其他原因中断就业,即因本人无法控制的原因被迫中断就业;三是已经办理了失业登记,并有新的求职要求。满足这三个原因就可以向社保中心申请领取失业救助。

失业保险金领取条件

1、劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

2、劳动者非本人意愿中断就业的。

3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。

失业保险金领取标准

1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金;

2、满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18个月;满10年及以上的,为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放,满10年及其以上的,按最低工作标准的80%发放。

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领取失业金,实际上最主要的一个条件就是必须是单位单方面解除你的劳动合同,那么只有符合这样的一个主要条件,才具备领取失业金的待遇。其实很多时候虽然说很多员工都失业了,但是他这种失业并不是企业单方面解除劳动合同的,而是自己主动提出离职的,如果说是自己主动提出离职,那么就不具备享受失业金的待遇。

只有企业单方面解除劳动合同才具备享受失业金的待遇,当然在这种情况下我们主动提出离职,虽然是可以享受失业金的待遇,但是这个失业金待遇的领取还跟另外一个条件有直接关系就是有没有正常参保失业保险,必须保证自己在原单位失业保险的累计缴费年限达到一周年以上才可以正常的领取失业金的待遇,所以说要同时具备这样的两个条件才可以领取失业金。

失业保险的参保年限直接会决定我们失业金的领取期限,比方说你的失业保险缴纳了一周年,那么你基本上就只能够领取3~4个月左右的失业金,但是你的失业保险参保在10周年以上,那么你就可以领取24个月左右的失业金,而且在享受失业金待遇的同时,还可以享受到职工医疗保险的待遇。

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如果你所在的单位,原来一直按规定缴纳了失业保险,这次受疫情影响失业了,可以申请领取失业保险金。

在领取之前,首先要确定以下几点:

一是,确认失业不是自己个人意愿,也就是说不是你个人提出辞职,而是由于单位原因把你辞退了,因为如果是个人自己提出辞职的话,不在申领失业保险金范围内。

二是,领取失业保险金的前提要缴纳失业保险一年以上,如果你所在的单位帮你缴纳失业保险超过一年,那么每缴费一年可以领取三个月的失业保险金。

比如你单位已经给你缴纳了三年的失业保险,那么你最多可以领取9个月的失业保险金。

还有就是失业保险金最多领取两年的时间,期间如果你找到工作,失业保险金也会随之停止。

如果因为疫情原因单位裁员,这样你可以去申请,申请前需要提供单位解除劳动合同证明,自己的身份证和近期照片,失业保险交费手册等等,需要先办理失业登记,填写求职意向,确定失业金领取账户。

在社保机构指定的窗口办理完失业登记等相关手续后,等待社保部门审批,审批通过之后,失业金将按月发放到你指定的银行账户。

期间,如果劳动保障部门给你提供工作岗位,感觉合适的可以重新就业,就业后失业金就终止了,如果你没有正当理由拒绝就业,那么失业金也会被停止。

还有就是,如果你自己重新寻找工作,开始缴纳养老保险,劳动保障部门认为你已经重新就业,失业金也会停止发放。

以上是律师为大家讲解的关于”失业救济金领取条件及标准“的内容,希望可以帮助到各位小伙伴。

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