事业单位临时工有五险一金吗

事业单位临时工有五险一金吗

谢邀。

分析认为，乡镇机关事业单位是我国地方政府所属的最基层的政府办事机关之一，不仅自身机关要遵纪守法，受上一级县政府领导和监督，而且还要按国家相关法律条例宣传执行督察镇政府所属下面更基层单位的各方面执行力度情况，比如其中的乡镇企业单位的员工和中小学校的教职员工等等，平时对社保金的缴纳是否规范，时而镇政府相关机构应派员去这些基层单位检查指导督办，如遇不规范不正确的做法，乡镇机关还要提出所属基层限令作出整改。

因此，作为乡镇事业机关单位理应在五险一金缴纳方面做出表率作用，此类问题实质上问也别问，提也甭提。实习生因已被镇政府机关招聘录用，已进编制，那么理所当然就应从被录用进机关的第一月起给予你缴纳五险一金，所订劳动合同中都应有条款说明，至于你在实习期过后，乡政府事业部门经对你考核是否滿意，继续留用还是辞聘，那就另当别论，祝贺你高就。

“事业单位有义务和责任为十年以上临时工交养老保险吗”？这里面有一个关键的问题：是否签订合同。

如果没有签订合同，就是临时的短工，计时工资，计件工资……不属于购买养老保险的范畴。虽然累计满十年以上，但是，工作性质并没有改变。

如果签订合同，但是，不是年与年相连接，中间出现断裂间隔，也是不属于用人单位购买养老保险的。

虽然签订了劳动合同，但是，同时签订了购买养老保险的放弃合同，也是没有希望补交养老保险的。

零七年以前的临时工，即使签订了劳动合同，也是不能够购买养老保险的。零七年以后参加的临时工，签订合同，有明确规定，你选择领取工资补偿的，也是没有购买的理由的。

一八年以后的临时工，签订劳动合同，如果是满一年的，必须购买养老保险，干一年，就购买一年，社保是认可的。

按照现在的时间推算，你应该是零七年以后的临时工，你是知道新的《劳动法》的，知道是能够购买养老保险的。你为什么要放弃购买养老保险呢？

不是事业单位，而是用人单位，只要工作满一年，都要给员工购买养老保险，医疗保险的。用人单位是必须告知的。

你接受了单位不购买养老保险，医疗保险的条件，而且一拖再拖，达到十年以上，这中间，你应该负主要责任。

用人单位有义务和责任给员工购买养老保险，医疗保险。员工享受医疗保险，养老保险的权利。但是，你没有及时办理，自动放弃以后，再翻悔。这需要更加复杂的解决办法。

现在，社保虽然出现了许多优惠政策，如，对城乡居民中的超龄人员，是建档立卡贫困户，低保户不再补交养老保险。但是，一些地方，取消了购买职工养老保险的一次性补交。如果你是在地方，取消了一次性补交，你一次性补交十年，就没有希望啦！

就是你所在的地方，没有取消一次性补交，也存在单位购买养老保险部分资金的来源，自己负担部分的压力。

如果要购买，你是要费一番周折的。

事业单位临时工，属编外人员，但一般单位与其会签订劳动合同，并为其缴纳社会养老保险费。只要缴纳社会养老保险费，如果做到退休，也能有退休待遇，按规定领取养老金，只不过这个养老金是属城镇职工社会养老保险系列的，数额要大大低于事业单位编内人员的养老金，还不能享受编内人员的其他福利待遇。

临时工这一身份，决定了不管你在行政事业单位干的多好，都不会对你的发展带来实质性的帮助。所以，说句不负责任的话，工作要干好，但没必要干的太好，别把自己的时间排的太满，这样只会耽误你以后的发展！

作为一名临时工，要清楚的知道，目前这份工作并非长久之计。所以，工作的同时，一定要给自己留好后路，抓紧一切可利用时间去提升自己！

首先，工作要干好，但不必干满

我们必须要有一个清醒的认识，如果工作干不好，我们随时都有可能失去这份临时工的工作，那么就要重新开始。

工作是要干好的，但为什么说不必干满呢？如果你是行政事业单位的在编人员，当然你把工作干满是给自己积累资本。但临时工不同，干的再满得到的也不过是表扬，表扬能干嘛，当饭吃吗？显然不能！

不干满就是防止领导把你用顺手了，导致你的工作量越来越大，留给自己的时间越来越少，如果再隔三差五加个班，你哪还有时间提升自己呢？

所以，干好但不干满，足矣！

其次，临时工不是长久之计，不要干皮塌了

人都有惰性，工作干时间久了，人就容易皮塌，上进心和动力就会不足，行政事业单位的在编人员普遍都是如此！

但你一定要时刻牢记，你是一名临时工，你如果皮塌了，等年纪大了突然有一天被解雇，你才会发现你自己把你自己给耽误了，到时候再后悔就晚了！

所以，一定要给自己定一个明确的目标，比如说临时工的工作准备干几年，在这几年里自己准备达到一个什么水平，比如考取一个什么编制或者拿到一个什么证书等等，而且一定要努力的去实现它！

否则，未来就真的没了！

第三，留足时间提升自己，为下一份工作而努力

行政事业单位的临时工，有一个先天优势就是对行政事业单位工作了如指掌，如果考取编制的话可以无缝对接。但不要忘了，考编制只能靠自己，单位是没有人能帮的了你的。

多给自己留时间，是为了来提升自己，可不是为了享受，想享受等有一份稳定的工作并干出一定的成绩也不迟！要抓紧一切的时间来学习、提升自己，让自己的能力素质提升上来，然后开始一份新的工作！

这里有几个建议：第一，考编制。考编制虽然很难，但毕竟有工作经验，有些常识性的东西还是要比别人懂得多得多的，这是优势，更是机会。我身边就有很多临时工考编制的例子，最后发展的也都还不错！第二，考证书。最好是自己喜欢的并且打算长期从事的相关方面的证书，有助于自己求职以及今后发展的，尽量不要五花八门的什么证书都考！当然，还可以考建造师证等等可以挂靠的证书，赚取一份额外的收入！第三，提升学历。行政事业单位有很多提升学历的便利条件，如果学历不够的话，要抓住这段时间尽快提升，防止因为学历的门槛耽误以后的工作！

以上。不当之处，敬请批评指正！

以上是律师为大家讲解的关于”事业单位临时工有五险一金吗“的内容，希望可以帮助到各位小伙伴。