社保和养老保险区别

我们今天要说说有关社保和养老保险的那些事。说到社保和养老保险，可能有很多人都不理解它们二者之间的区别。甚至还有不少人觉得社保和养老保险没什么区别，她们完全是一样的。针对这样的看法，只能说好多人还不太了解什么是设社保，什么是养老保险。下面为大家具体说说社保和养老保险区别，方便大家今后在生活和工作中更准确的认识它们。

首先来说，我们通常所说的养老保险，其实是社保里的养老保险，它实际上更多的是一种社会保障，而不是一种普通的保险。这项社会保障是由国家职能部门推出的，以保障为目的产品。而所谓的社保，其实是包含多种保障的，比方说养老保障、生育保障、失业保障等等，社会保障已经完全写入了劳动合同法，也就是说，一旦参加工作，工作单位是必须要给职工缴纳社保的。

即使对于没有工作单位的个人，我们也应该首先考虑为自己购买社保。在拥有社会保障的前提下，我们应该考虑商业养老保险，因为商业养老保险可以作为我们的补充养老保险，这是绝对没有问题的。因为一个人一生只能购买一项社会保障，不能购买一项以上的社会保障，所以我们获得的社会保障极其有限。

再来说说大家比较关心的社保断交问题

经常有人会问到社保断交了怎么办。针对这样的问题，只能说需要看情况而定了。有些事情的办理会要求个人连续上社保多少年，这个是对个人硬性的指标。比方说北京，个人小汽车摇号的时候，要求个人连续缴纳五年社保才具备小汽车摇号资格。也就是说，如果你的社保中断了，不是连续缴纳五年社保，那么你将不具备摇号的条件。

另外，还有不少人会问到，社保需要缴纳多少年。针对这个问题，笔者想说的是，社保的缴纳时间，当然是越多越好，因为它涉及到一个养老保险的问题。也就是说，你工作年限越长，缴纳的社保年限越长，等到退休之后，所能够领取的养老金也会越多。当然了，针对有些人所说的社保必须要交够15年的问题，主要说明的是一个最低年限，这个需要大家认识清楚。

关于社保和养老保险，如果你说你有良好的经济条件，并且是以灵活就业的形式参加社保的，那么可以选择更高的缴费标准来支付你的养老保险。这样的话，等到退休之后，你将可以获得更高的养老金福利。这里会涉及到一个缴纳金额的问题，也就是说，工作当中，缴纳社保的金额越多，将来领导的养老金就会越多。

对于一般的企业单位来说，它们给职工缴纳的社保基础，通常是根据职工工资标准来定的，这也是社保改革后国家明确要求的结果。

以上全部内容就是关于社保和养老保险区别的内容介绍，看过这个内容之后，大家是否明白了二者的区别？如果大家还有什么不明白的地方，可以继续关注我们的网站，也欢迎大家积极互相讨论。